私は産休育休を2回取得し、どちらも子どもが1歳のタイミングで復職しました。
社内にはロールモデルになる方が多かったので、復帰後のイメージはついていました。
出産前は、セキスイハイムの戸建てのインテリアを担当していましたが、1回目の復帰後はマンションのインテリア担当、2回目の復帰後は営業事務として1年間働いた後、またマンションのインテリア担当に戻りました。2人の子育てをしながら仕事をすることに正直不安もありましたが、慣れるまでの1年間、営業事務として働けたので良かったと思っています。

2人の子育てと仕事との両立

インテリアコーディネーターの仕事は、プランや見積り作成、サンプル依頼、現場指示図面作成など、その業務量は決して少なくありません。18時までに子どものお迎えに行かなくてはならないため、毎日定時の17時30分に上がるのですが、とにかく「効率的に仕事をすること」を意識しています。夫と母の協力があってこそできる両立なので、家族にも日々感謝です！
また、仕事の面では子育てや家事経験を活かした提案がお客様にできるようになり、自分自身の成長を感じています。今後も子育てと仕事のバランスを取って私らしく働いていけたら…と。